玩转DISC:做职场与人生赢家
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第一节 测评工具到底哪个好

常常有人问我,市面上这么多的测评工具,到底哪个好呢?

我想说的是,青菜萝卜各有各的营养价值,测评工具也都有其各自的优势和不足。至少我个人就学术分析和研究的角度客观来说,并不会认为自己学习了某一个测评工具,就认为自己学的这个是最好的。

其实一些经典的测评工具,比如DISC、MBTI、性格色彩、PDP等都是不错的测评工具。我相信,存在就是合理的,有价值的。这些测评工具能长期屹立不倒,必定各有所长,不被市场认可和接受的产品,自然会被市场所淘汰。所以,在选择测评工具的时候,主要看你有什么需求,用哪一个测评工具觉得比较顺手。这就如东方人习惯用筷子,西方人喜欢用刀叉一样,你不能因为自己是一个中国人,就说吃饭就是用筷子最好。

一个测评工具的好坏其实是由使用者来评价的,并非由产品的提供者来评价。到底哪一个测评工具更好,很多时候并不仅仅是这个测评工具本身决定的,也包含了因人而异(包含但不限于测评需求、施测师、被测评者等)的成分在里面。

举个例子:

从喜好的角度来说,这就像坐下来点菜,你问我这家店哪一个菜好吃一样,在对你的口味不了解的情况下,我很难回答你的问题。也许我最爱的榴梿是你的大忌,也说不定我们正好“臭味”相投。

所以,我建议你可以自己去了解一下,尝试一下,或者只是先简单地买本书学习一下,看看到底什么是最适合你自己的,有了大概的方向后,再去挑选适合你的测评工具进行学习或使用。甚至也可以和我们的很多老师一样,花时间多学几个工具,结合起来使用。

下面我将与各测评工具的授证老师一起对市场上常见的一些测评工具做一些简单介绍,希望可以帮助大家客观地认识每一个测评工具。

市面上常见的测评工具大致可分为三类(以下分类内容由赖凌云老师编写):类型类测评,特质类测评,投射类测评。(心理健康及诊断类测评不在我们日常的工具范围之内,故不做举例和讨论,如EPI、MTQ等。)

类型类测评:DISC、MBTI、性格色彩、PDP、九型人格等。

特质类测评:大五人格、OPQ、16PF等。

投射类测评:笔迹分析、绘画、房树人、罗夏墨迹测验等。