第5章 忍耐关系关

领导工作的核心就是组织、协调，具体说，就是理解上司，融洽左右关系，有效驾驭下属。忍受各种非难，理顺了关系，做事才能够游刃有余，从而较好地实现自己的目标。否则，就会动辄得咎，处处受牵制。

一、...